Thiago Bacchin estava na hora e no lugar certo. Quando a internet deixou de ser privilégio das universidades e da iniciativa privada, ele correu para descobri-la. Em 1999, aos 18, já tinha aprendido a programar e encontrou a oportunidade de empreender: criou um dos primeiros serviços de search marketing do Brasil. Um ano depois, em Porto Alegre, nasceu a Cadastra, hoje uma das maiores agências digitais do país.
Nesses 15 anos, a importância do posicionamento de sites em resultados de buscas na internet cresceu junto com a empresa. A Cadastra não se prendeu apenas ao pioneirismo de trabalhar com Otimização de Sites (SEO) e transformou-se em uma agência full service especializada em performance, mantendo escritórios na capital gaúcha e em São Paulo.
No intervalo de um evento e outro, Thiago conversou com a gente sobre sua rotina, as estratégias para motivar os colaboradores e a necessidade de nutrir-se de novos aprendizados em uma área de constante evolução. Confira:
1. De onde surgiu o interesse por tecnologia e internet?
Comecei a usar internet em 1995 e logo me interessei em desenvolver meu próprio site pessoal. Aprendi a programar HTML, Pearl e PHP, e rabiscava em programas gráficos como PaintShop Pro e Corel.
2. Quando você tornou esse interesse em seu trabalho?
De 1998 a 1999, criei um serviço que fazia o cadastro de sites em ferramentas de busca como Cade? e Yahoo! (existiam mais de 200 buscadores no Brasil), pois as empresas não o faziam de forma correta ou eficaz. Foi um sucesso.
3. E como surgiu a ideia de empreender?
Larguei meu estágio numa agência digital e, em fevereiro de 2000, nasceu a Cadastra, que logo em seguida começou também a oferecer os serviços de SEO e gestão de campanhas em links patrocinados. Fomos pioneiros no mercado.
4. Você frequenta muitos eventos no exterior. Qual o grande valor dessas viagens?
Trabalhar no mercado de marketing digital, principalmente no de mídia de performance, é fantástico, pois você nunca se entedia. Todos os dias aparece algo novo. Frequentar eventos dentro e fora do Brasil é fundamental para continuar aprendendo e conhecendo gente nova.
5. Como é sua rotina atualmente?
Acordo às 7h, tomo um café da manhã reforçado, chego no escritório pelas 8h30. Faço geralmente duas a três reuniões, passo umas duas horas respondendo e-mails, tenho três almoços por semana com meus sócios, e mais dois com clientes ou parceiros. Vou duas vezes por mês para o HQ da Cadastra em Porto Alegre, onde enfrento uma maratona de reuniões com os times. À noite, faço algum treino físico três vezes por semana, e nos outros dias cultivo o vício pelos seriados na Netflix. Tento, ainda, jogar paintball uma vez por mês, em algum sábado.
6. Na sua visão, os mercados de SP e RS são muito diferentes?
São Paulo é o centro financeiro e de negócios do Brasil. E o Rio Grande do Sul tem um mercado bastante desenvolvido, com grandes redes de varejo, além de ser um pólo de profissionais para o mercado digital.
7. Alguma estratégia para motivar uma equipe.
Três: Meritocracia; transparência na gestão e nos números da empresa; pesado investimento em treinamento e desenvolvimento.
8. Como define sua relação com o trabalho?
Prazerosa, desafiadora, madura e feliz, acima de tudo.
9. Como é um dia de trabalho ideal e produtivo para você?
Um dia muito dinâmico e que batemos metas de clientes.
10. E o melhor ambiente de trabalho?
Com muita energia, descontraído, e que busca melhoria constante.
11. Três atividades que você gosta de fazer.
Qualquer atividade que tenha adrenalina e me desafie fisicamente e mentalmente como Paintball, escalada e kart. E amo viajar (quem não?).
12. Qual é seu próximo objetivo?
Profissionalmente temos muitos planos, difícil numerá-los. Pessoalmente, quero ter filhos, daqui uns dois anos.
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