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Job description: Assistente de Arte

in Job Descriptions, Para Recrutar
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Job description: Assistente de Arte | tutano

Não é novidade que os seres humanos sejam altamente visuais – absorvemos informações melhor nesse formato, e também nos lembramos melhor de imagens do que de textos. Então, para criar as artes, identidades visuais e campanhas da sua empresa, você precisa de alguém que domine as principais técnicas de Criação.

Leia também:
» ★ Porque é importante ter profissionais de direção de arte no audiovisual
» Parem de pedir aos criativos para trabalharem de graça
» 7 formas criativa de melhorar o faturamento da sua agência

Se você procura um(a) Assistente de Arte para auxiliar a área criativa da sua empresa ou agência, preparamos um modelo de vaga que vai te ajudar a encontrar candidatos ideais. Confira:

MODELO DE VAGA ASSISTENTE DE ARTE

Descrição

Estamos em busca de uma pessoa para ingressar no nosso time criativo.

O(a) Assistente de Arte atuará diretamente com os(as) Diretores(as) de Arte no desenvolvimento e execução das campanhas.

Responsabilidades

  • Auxiliar os diretores de arte com campanhas;
  • Pesquisar e fazer ajustes de imagens;
  • Fazer a montagem de boneco;
  • Conferir qualidade e tamanho dos anúncios recebidos;
  • Criar imagens estáticas, GIFs, Canvas, banners, layouts, infográficos, e-mails marketing;
  • Definir a melhor forma de representar cada conceito visualmente.

Requisitos

  • Ensino superior completo ou em andamento em Publicidade e Propaganda, Artes Visuais; Design Gráfico ou cursos correlatos;
  • Dominar Photoshop e Illustrator;
  • Noções de After Effects e Premiere;
  • Saber trabalhar com as plataformas Windows e MAC;
  • Conhecimento no Pacote Office;
  • Bom senso estético;
  • Boa comunicação;
  • Agilidade e organização na execução das atividades;
  • Inglês.

Desejáveis

  • Noções básicas em HTML e CSS.

Outras dicas para publicar sua vaga de Assistente de Arte

Não se esqueça de incluir outras informações importantes para candidatos, como missão, visão e valores da empresa, habilidades comportamentais, benefícios, remuneração, endereço do local de trabalho, para que profissionais possam se identificar mais facilmente com a sua oportunidade.

 

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